O Comando Nacional das Bancárias e dos Bancários e a Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) assinaram a renovação da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria, com vigência até 31 de agosto de 2028.
Confira:
Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2026-2028
Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) – PLR – 2026-2028
Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) ANEXO – NOTA EXPLICATIVA – GRATIFICAÇÃO DE FUNÇÃO
Alguns pontos da CCT 2026-2028
- Cláusulas econômicas. Reposição do INPC + 0,6% sobre os salários e todas as demais verbas econômicas nos dois anos de vigência da nova CCT, incluindo PLR (tanto na regra básica, quanto na parcela adicional), vales alimentação e refeição, 13ª cesta alimentação, auxílio creche/babá, auxílio filhos com deficiência, verba de requalificação profissional na demissão e etc.
- Saúde mental. Maior participação dos trabalhadores na gestão dos riscos psicossociais previstos na Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1).
- Combate ao assédio. O banco disponibilizará o canal de combate ao assédio moral e sexual (conquistado na Campanha Nacional de 2024), também para receber denúncias sobre atos praticados por clientes contra funcionários.
- Monitoramento digital. Transparência e limites à vigilância, a partir de ferramentas de monitoramento digital no trabalho e direito a um feedback humanizado, com o objetivo de estabelecer uma gestão ética da tecnologia, para proteção aos bancários.
- Direito à desconexão para que bancários e bancárias tenham respeitado seu tempo de descanso, não sendo obrigados a atender ou responder mensagens fora da jornada de trabalho, sejam elas de clientes ou de gestores.
